イカロス株式会社では、一緒に働いてくれる仲間を募集しています。

経験者も未経験者も大歓迎です！

資格が無くてもOk◎（※ネイルスクール卒業見込み・卒業生のみ）

自分の可能性を広げたいと思っている方、一緒に切磋琢磨して成長したいと思っている方、ぜひサロン見学にお越しください。

お電話またはメールでのお問い合わせをお待ちしています。気軽にご連絡ください(^^)/

TEL：042-703-7222

Mail：info@salon-lucia.jp

【求める人材】

【雇用職種】ネイリスト

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！！経験や学歴不問！！

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①コミュニケーションが得意な人 

お客様や仲間とのスムーズなコミュニケーションができる人で、チームワークを大切にする人。

②変化に柔軟に対応できる人

時代の流れやお客様のニーズにしっかりと対応し、新しいことに挑戦する意欲を持ち、変化にも適応力がある人。

③お客様を大切にする人 

一人ひとりのお客様に寄り添って、喜んでいただけるよう努力し、お客様の笑顔のために心からのサービスを提供できる人。

④自分磨きが好きな人 

会社の成長とともに、自分のスキルや知識をどんどん伸ばしていきたいという意欲を持っている人。

⑤誠実で責任感がある人 

自分の仕事に対する責任感を持って、誠実に業務に取り組むことができる人。

このような魅力的な人財を求めています。

お互いが支え合いながら、素敵な仕事をしていきましょう♪

【仕事内容】

①ジェルネイルの施術や予約受付、お会計などのサロン業務

②パソコンを使用する事務業務 

パソコンは苦手でも周りが丁寧に教えてくれますので、安心してください♪

入社後は、技術向上だけでなく、接客やクレーム対応、電話対応も学んでいき、POP作成やSNS活用も身につけていきます。

当社では、大きく3つのポジションに分けて適正を見てスタッフを配置しています。

まずは、サロンポジションとしてお客様のことを第一に考え、メニューやクーポンの作成、メッセージ配信などを行います。

その後、希望や適性に応じて、経理・人事やWebマーケティングのポジションも目指せます。

【ランク制度】

当社には、スタッフのスキルアップとやりがいを高めるために、ランク制度を設けています。

テストを受けて、ランクアップすることができます。

ランクが上がるごとに、お給料や賞与、勤務形態も変わってきます。

スキルを高めることで、自分自身の成長に繋がり、仕事に対するモチベーションも高まります。

ぜひ、上を目指して頑張ってください！

【入社してからの流れ】

入社後の流れは、以下のパターンで分かれます。

①未経験・スクール在学生または卒業生の未経験者（JR1スタート）

②3年未満・3年以上の経験者（JR3スタート）

③店長候補者（N1スタート）

デビューに向けては、ランクアップテストを通して、施術時間や技術の完成度を確認しながら進んでいきます。

未経験者や経験が浅い方も大丈夫！先輩スタッフが丁寧にサポートいたします！

デビュー直後は、お客様やモニターさんにも新人ネイリストとお伝えするので、安心して施術に取り組めます。

①未経験・スクール在学生または卒業生の未経験者（JR1スタート）

未経験者も安心して始められる研修プログラムが整っています。

基礎（開店閉店作業・掃除・予約システムの使い方・電話対応等）から学び、施術や接客、クレーム対応などの業務全般を習得。

先輩スタッフの丁寧な指導で、質問や相談もしやすい環境で成長できます。

例）1月入社

②3年未満・3年以上の経験者（JR3スタート）

経験者は、即戦力として期待されます。

当店の施術スタイルに合わせたトレーニングや店舗基礎業務（開店閉店作業・掃除・予約システムの使い方・電話対応等）から学び、施術や接客、クレーム対応などを学ぶことで、スムーズに業務をこなせます。

スキルアップのための研修もあり、自己成長に繋げられます。

例）1月入社

③店長候補者（N1スタート）

店長候補者は、まずネイリストの店舗基礎業務や接客マナー、店舗業務を学びます。

その後、店長業務や役割を習得し、運営管理やスタッフマネジメントに進むことを目指します。

例）1月入社

 《キャリアアップを目指す方》

当店では、ネイリストとしてのスタートを切った後、キャリアアップを目指す方には様々な道があります。

例えば、講師になるための勉強や、人事や管理職にステップアップするための勉強など、やる気がある方がスキルを磨いていけるような環境作りを目指しています。

当店でのスキルアップの過程で、ネイリストとしての技術や接客力を高めるだけでなく、さまざまな可能性を広げていくことができます。

私たちは、スタッフの成長を全面的にサポートすることで、共に成長できる環境を提供しています。

一緒に素敵なキャリアを築いていきましょう！

【ランクアップテスト】

ランクアップテストは、スキルアップに向けた大切な評価です。

テストは、経験年数によって内容が異なります。

また、スキルを確認するだけでなく、スタッフのやる気や成長意欲を評価する重要な役割を持っています。

【勤務時間（シフト）】

サロンの営業時間

平日・祝日：9時～20時

土曜日：9時～19時

シフトは、勤務形態によって変わるので、下記の表をご参照ください。

※試用期間有り（～６か月）

※週4日以上勤務

【給与】

月給：基本給200,000円～

末締め、翌月20日払い  

下記の表は、N1になるまでの大体の目安の給与になります。

※JR1は、最低賃金になります。

【賞与・昇給】

賞与：【毎年３月・6月・9月・12月】（勤務業績によりに支給）

昇給：【毎年4月】（勤務業績によりに昇給）

通勤手当：20000円（上限）

【休日・休暇】

定休日：日曜日（業務の都合で振替がある場合あり）

年次有給休暇：労働基準法に基づき付与（6か月以内の継続勤務は対象外）

年末年始休暇（12月末～1月頭）

春の長期休暇（3～4月）

秋の長期休暇（10～11月）

【福利厚生】

社会保険・雇用保険完備

その他：お弁当配布、制服支給、名札支給（N1（契約社員）～のみ）

【職場の雰囲気】

当社の職場雰囲気は、ポジティブかつスタッフたちがお互いに尊重し合いながら働いていることが特徴です。

お互いに意見やアイデアを自由に共有し、フラットな組織風土を大切にしています。

このため、階層や役職に関係なく、スタッフ同士が協力し合いながら働いています。

また、チームワークを重視し、お互いにサポートし合い共に成長する精神が根付いています。

職場では、励ましやフィードバックを積極的に行い、お互いのスキルや知識を向上させることを心がけています。

◎どんな人が活躍している？

当社では、異なるバックグラウンドを持つスタッフたちが活躍しています。

私たちはそれぞれが持つスキルや専門分野を生かし、協力してチームワークを発揮しています。

お互いに協力し合い、共通のビジョンに向かって取り組んでいるため、ポジティブな雰囲気で仕事ができています。

当社では、新しいアイデアや取り組みを歓迎し、自ら学び成長する意欲を持ち、問題解決や改善に取り組むことが大切だと考えています。

私たちは社員一人ひとりの個性や能力を尊重し、教育プログラムやセミナーを通じて自立できるよう支援しています。

スタッフにもアンケートを取ってみたので、ぜひスタッフの本音をご覧ください(*^-^*)

【職場からのメッセージ】

私たちイカロス株式会社は、お客様や従業員、関わるすべての人々が幸せになれるような会社を目指しています。

私たちのビジョンは、人々とのつながりを大切にし、共に成長し続けることです。

提供するサービスや製品を通して、お客様のニーズに応えるだけでなく、社会にも貢献していくことを心がけています。

私たちの職場では、オープンでコミュニケーションが活発な環境を大切にしています。

お互いに意見やアイデアを自由に共有し、フラットな組織風土を築くことで、革新的なアイデアやソリューションを生み出しています。

チームワークを重視し、お互いに助け合い、共に成長することを目指しています。

また、多様な働き方を尊重し、柔軟な働き方が推奨されています。

リモートワークやフレックスタイム制度など、働きやすい環境が整っており、仕事とプライベートのバランスを保ちながら働くことができます。

社員の健康や福利厚生にも力を入れており、メンタルヘルスケア、レクリエーションなどのイベントを開催しています。

最後に、私たちと一緒に働くことで、皆さんが自分の夢や目標を追い求め、共に成長し続けることができる環境を提供していきたいと考えています。

イカロス株式会社での新たなチャレンジを、ぜひお待ちしています。

【思い出写真】

☎：042-703-7222 

✉：info@salon-lucia.jp